Public Speaking 101培訓

精通 PowerPoint 不僅限於基本操作，更能揭示如何打造精緻且可擴展的簡報以吸引目光。課程深入探討滑鼠與講義主版的自訂、範本建立、SmartArt 視覺化流程圖設計，以及與 Excel 的深度整合，用於即時連結的數據儀表板和圖表。透過 Office Timeline 和 Poll Everywhere 等附加元件，為專業人士提供高效工作流程，加速複雜簡報的製作、精簡審查循環，並呈現具影响力的商業簡報。

希望呈現精緻簡報的PowerPoint專業人士，可透過進階投影片設計技巧，將基礎內容轉化為視覺故事。本課程深入探討投影片構圖核心原則、圖表與資訊圖表製作以及圖片編輯，並培養在投影片中視覺化分配元素、強調關鍵資訊及自訂工作環境的實務技能。參與者將掌握可操作的策略，打造清晰且具吸引力的投影片，並運用結構化的公眾演講技巧自信進行簡報。

目標：

提升使用 PowerPoint 和其他工具製作吸引人的簡報的能力

適用對象：

業務代表、顧問、研究和教學人員、經理、教師、企業員工、中小企業以及公立機構。這些對象面臨的挑戰是站在人群面前發言，並引起他們的興趣。

「高影響力溝通技能」旨在為參與者提供清晰、自信且具影響力的溝通所需的基本工具。在當今的商業環境中，有效傳達想法的能力至關重要。本培訓涵蓋專業溝通的兩個最關鍵方面：掌握人際交往技巧以及進行有力的公開演講。

該課程採取整體方法，從基礎的溝通原則開始，然後進入專門克服恐懼公開演講的模組。參與者將學習實用的、可操作的技術來構建和交付引人入勝的演示。整個學習體驗以情商（Emotional Intelligence）的原則為基礎，賦予參與者更富有同理心、意識和影響力的沟通能力。

在本培訓結束後，參與者將能夠：

• 應用實用的技術進行更清晰、更具同理心和客觀的人際溝通。
• 實施經過驗證的策略來管理公開演講的焦慮並展現自信。
• 構建引人入勝的演示，包括清晰的開場、邏輯清晰的流程和令人難忘的結論。
• 呈現以引人入勝的方式進行演示，利用有效的肢體語言和聲音變化。
• 識別情商的核心原則，並利用它們建立更強健的職業關係。
• 制定個人行動計劃，持續培養其溝通和演示技能

輝瑞、惠普、DELL EMC和VMware等組織利用本計劃開發更平衡的影響風格，建立堅韌、適應性的職場挑戰反應。無論您的目標是創建高績效工作團隊、通過專家投標 consistently 贏得合約、成功談判最佳條款，還是系統性地建立股東價值，本計劃提供行為精確性和戰略對齊所需的影響影響力。

參與者將超越基礎溝通，進入高級影響架構，學習調整風格、克服阻力、獲得承諾，並在複雜的組織網絡中擴展協同影響力。

此種由講員帶領的實地培訓於 台灣（線上或線下）舉行，主要針對希望提升在高風險醫療環境中演講技巧、果斷溝通、同行影響力及科學敘事能力的醫療專業人員、醫師領導者及臨床培訓師。

製作吸引人的金融簡報投影片，能透過 PowerPoint 彌合複雜數據與高階管理溝通之間的落差。本課程探討涵蓋投影片結構設計、矩形樹圖和旭日圖視覺化效果、預算圖表版面配置，以及突出關鍵財務指標的簡化報告表格等設計策略。引導學員掌握 Excel 整合以實現動態數據、选择性強調數字，並建立自信的財務敘事能力，從而贏得利害關係人的支持。

在台灣舉行的這項由講師主導的現場培訓中，學員將學習如何準備並發表具說服力的 PowerPoint 簡報。從技術性的準備到熟練的演繹，工作坊涵蓋了每個關鍵環節。

課程結束後，學員將能夠：

• 運用正確的態度來發表強大且具說服力的簡報。
• 練習有效的溝通技巧，以提升簡報效果。
• 製作能輔助並強化簡報的 PowerPoint 投影片。
• 與聽眾建立連結，促進信任感，進而銷售想法、提案、產品或服務。

受眾

需要完全準備好進行簡報的人員：

• 對其團隊
• 對客戶
• 對公司內部的其他受眾
• 對公司外部的其他受眾

課程形式

組合方式如下：

• 引導式討論
• 學員簡報 – 並提供完整回饋

課程結束時，學員將能夠：

• 準備並構建有效的簡報
• 為該簡報做好充分準備
• 自信地進行該簡報
• 使用演講者可能選擇使用的各種視覺輔助工具，以創建引人深思的簡報
• 應對簡報中會遇到的不同類型的人

1. 課程目標：
   • 完成此為期兩天的課程後，學員/參與者將
     1. 更深入理解確保有效公眾演講與表達的關鍵元素。
     2. 建立技巧，以確保在不同受眾規模下，高階傳達想法的能力發展。
     3. 應用所學內容，提升自信心、影響力及說服力。
     4. 體悟公共演講技能對個人與職涯發展的重要性。
2. 具體細節：
   • 目標人數：15-20人
   • 每日總時長：7小時課程 + 1小時午餐
   • 場地配置：教室與簡報設施
3. 教學方法：
   • 講師主導培訓
   • 角色扮演
   • 個性與信心建立遊戲
   • 複習演示與公開場合的想法實演
4. 所需硬體與設備
   • 投影機
   • 額外加值筆電（供第二天簡報用）
   • 白板與書寫材料
   • 學員專用書寫工具
   • 音響系統/領夾式麥克風
   • 大型積木/樂高
   • 巧克力及其他活動獎勵
   • 結業證書
   • 表現優異者獎項（共3名）

這種由導師指導的實時培訓在 台灣（線上或線下）針對初級到中級水平的培訓師、團隊領導者和希望提高培訓交付能力、有效參與學習者並最大化學習保留率的HR專業人士。

通過本培訓，學員將能夠：

• 理解有效培訓師的角色和職責。
• 應用成人學習原則以提高知識保留率。
• 使用不同的學習風格來吸引多樣化的受眾。
• 開發具有清晰目標的結構化培訓計劃。
• 增強語言之後的非語言溝通，以實現更好的參與度。
• 利用互動式教學策略和課堂管理技術。
• 提供建設性反饋並評估培訓效果。

此由講師親自指導的台灣線上或線下即時培訓（Live），旨在幫助初階至中階領域專家（SMEs）轉型為講師角色，並提升其有效訓練他人的能力。

完成本培訓後，學員將能夠：

• 理解成人學習過程，並應用適當的教學方法。
• 運用結構化規劃技巧，有效組織培訓課程。
• 提升溝通技能，以利知識轉移。
• 透過客製化的培訓方式，吸引跨世代受眾。
• 開發具備明確目標、動態內容與互動教學方法的研討會。
• 自信地處理具挑戰性的培訓狀況及難以教導的學員。
• 準備、練習並呈現高影響力的培訓課程。

對象

需要充分準備以提供高品質培訓課程的工作人員。

課程形式

以下內容的結合：

• 引導式討論
• 學員簡報，並提供全面反饋

課程結束時，學員將能夠：

• 準備並組織有效的培訓課程
• 為該培訓課程做好充分準備
• 自信地執行該培訓課程
• 使用培训师可能會選擇使用的各種視覺輔助工具，以創造引人入勝的課程
• 應對在培訓課程中遇到的各類人群

本課程為學員提供設計、交付及管理成人學習者有效培訓計劃所需的核心知識與技能。透過探索成人學習方式、培訓交付階段以及應對挑戰的策略，學員能夠創造符合其受眾多樣需求的生動學習體驗。

透過實務技巧、反思及真實案例，學員將強化設計結構化課程的能力，調整溝通風格，並有效管理團體動力。