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課程簡介

高階銷售領導力介紹

  • 理解現代銷售環境中領導者的角色定位。
  • 將銷售策略與組織目標保持一致。
  • 建立以客戶為核心的銷售文化。

交叉銷售策略

  • 辨識互補性的產品與服務。
  • 設計以價值為基礎的交叉銷售方案。
  • 分享領導層級成功實施交叉銷售的案例。

向上銷售技巧

  • 包裝並推銷高階及高價值解決方案。
  • 展示投資報酬率與增值效益。
  • 克服客戶對於向上銷售提案的疑慮。

領導者的諮詢式銷售

  • 從交易型銷售轉向關係導向銷售。
  • 掌握有效的提問與積極傾聽技巧。
  • 根據客戶需求與挑戰客製化解決方案。

機會辨識

  • 在客戶互動中發掘隱藏的銷售契機。
  • 運用數據與分析技術進行商機識別。
  • 培訓團隊主動探索新的營收來源。

將高階銷售實踐融入領導管理中

  • 教導團隊運用交叉銷售、向上銷售及諮詢式方法。
  • 監控並評估銷售績效。
  • 確保高階策略的長期落實與執行。

實務練習與案例研究

  • 基於真實客戶挑戰的情境角色扮演。
  • 協作工作坊,設計交叉銷售與向上銷售策略。
  • 針對特定產業的商機地圖繪製練習。

行動計畫與目標設定

  • 擬定銷售策略改進計畫。
  • 設定可衡量的目標與關鍵績效指標 (KPI)。
  • 確保持續獲得銷售領導層的卓越成果。

課程總結與後續步驟

最低要求

  • 具備銷售或業務開發實務經驗。
  • 基本了解銷售流程及客戶關係管理概念。
  • 目前擔任,或志在擔任銷售導向組織中的領導職務者。

受眾對象

  • 尋求提升策略性銷售技能的銷售領導者。
  • 負責推動營收成長的團隊經理。
  • 致力於改善商機轉換率的業務開發領導者。
 35 小時

人數


每位參與者的報價

客戶評論 (1)

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